Composante
IUT - Institut Universitaire de Technologie
Présentation
Savoir-faire et compétences
Le BUT mention GEA, diplôme professionnalisant, s’appuie sur un programme national composé d’un référentiel de compétences (5 compétences à acquérir, 3 communes à tous les parcours + 2 spécifiques au parcours choisi) et d’un référentiel de formation. Le BUT s’articule autour de 3 compétences communes à tous les parcours au cours des 6 semestres + 2 compétences spécifiques par parcours.
Compétences communes à tous les parcours :
- Analyser les processus de l’organisation dans son environnement
- Aider à la prise de décision
- Piloter les relations avec les acteurs externes et internes de l’organisation
A partir du semestre 3 jusqu’au semestre 6, Parcours GC2F : « Gestion Comptable, Fiscale et Financière »
2 compétences spécifiques au parcours :
- Produire l’information, comptable, fiscale et sociale de l’organisation
- Évaluer l’activité de l’organisation
Organisation
Ouvert en alternance
Type de contrat | Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation |
---|
Dès la deuxième année, les trois parcours ci-dessous sont ouverts en alternance (sous réserve d’un effectif suffisant) :
- GCFF : Gestion Comptable, Fiscale et Financière
- GPRH : Gestion et Pilotage des Ressources Humaines
- GEMA : Gestion entrepreneuriat et management d’activités
L’alternance est possible sur deux années (BUT2 et BUT3) ou seulement sur l’année de diplomation soit le BUT3
Le BUT* mention GEA, diplôme professionnalisant, s’appuie sur le même référentiel national de formation et le même référentiel national de compétences que pour le BUT en formation initiale avec une réduction du volume horaire global (heures de formation et heures projets) :
- 5 compétences à acquérir, 3 communes à tous les parcours + 2 spécifiques au parcours choisi
- Les deux premiers semestres (semestre 1 et 2) sont communs à tous les parcours.
- Certaines SAE sont faites en entreprise, d’autres sur l’IUT (groupes FI et FA sont parfois mixés)
- La démarche portfolio (passeport professionnel) est également présente en alternance
- A la fin de l’année d’alternance, un rapport et un oral sont organisés pour valider l’acquisition des compétences au travers des différentes missions conduites au sein de l’organisation d’accueil.
Stages
Stage | Obligatoire |
---|
Stages :
De 22 à 26 semaines de stage sur les trois ans.
3 Semaines en BUT1, 8 en BUT2 et 12 en BUT3. Seul un rapport est demandé en BUT1. Rapport et oral prévus en BUT2 et 3
Le stage doit contribuer à la professionnalisation et à la validation des compétences du BUT.
Exemples de stages :
- Études de marché,
- Mise en place d’une comptabilité analytique,
- Assistance à la création ou au développement d’entreprises,
- Informatisation d’un service,
- Assistance à la création et l’organisation d’évènements.
- Assistance à la gestion prévisionnelle des ressources humaines
SAE situation d’apprentissage et d’évaluation :
Les SAE : elles permettent l’évaluation de la compétence en situation. Les différentes SAE (certaines communes à tous les parcours, certaines propres à chaque parcours) nécessitent de la part de l’étudiant la mobilisation et la combinaison de ressources cohérentes avec les objectifs fixés. Les SAE permettent donc de mettre en œuvre de façon pratique, chaque niveau de compétences au cours des trois années du BUT. Elles prennent la forme de dispositifs pédagogiques variés : travaux individuels ou collectifs, supervisés par des enseignants ou en autonomie, organisés dans le cadre universitaire ou à l’extérieur, si alternance par exemple. Un certain nombre d’heures projets sont prévues dans la maquette pédagogique, pour renforcer les heures SAE, ou sont mises au service du portfolio qui retrace la démarche, portée par l’étudiant lui-même, de réflexion et de démonstration d’acquisition des compétences via les SAE. Ces heures projet peuvent être encadrées ou en autonomie.
Dans le BUT 600 h projets sont prévues sur les 3 ans.
Programme
Sélectionnez un programme
BUT 2 GEA parcours gestion comptable, fiscale et financière - La Garde F.I.
Bonus S1
Fiscalité : Imposition du résultat des entreprises
Comptabilité : Techniques de base
Finance : Diagnostic financier approfondi
Établir le diagnostic financier d'une entreprise
UE31 Analyser N2
6 créditsUE32 Décider N2
6 créditsUE33 Piloter N2
6 créditsUE34 Produire N1
6 créditsUE35 Evaluer N1
6 créditsEnvironnement économique
Envir. jurid. : droit sociétés et travail relation individu.
Management d'activités : Stratégie Business
Fiscalité
Traitement numérique des données : maths outils numériques
Contrôle de gestion
Finance
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Contribuer au développement ou à la création
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 1
Bonus S2
Fiscalité : Imposition du résultat des entreprises
Comptabilité : Techniques de base
Contrôle de gestion : Gestion budgétaire
Finance : Politique de financement
Analyser la fiabilité d'un projet de reprise d'entreprise
Stage
UE41 Analyser N2
6 créditsUE42 Décider N2
6 créditsUE43 Piloter N2
6 créditsUE44 Produire N1
6 créditsUE45 Evaluer N1
6 créditsEnvironnement économique international
Environnement juridique : dt ents en diff dt T relation col.
Management d'activités : Stratégies Corporate
Traitement numériques données : maths outils numériques
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Participer, dans le respect des contraintes réglementaires
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 2
BUT 2 GEA parcours gestion comptable, fiscale et financière - La Garde Alternance
Bonus S1
Fiscalité : Imposition du résultat des entreprises
Comptabilité : Techniques de base
Finance : Diagnostic financier approfondi
Établir le diagnostic financier d'une entreprise
UE31 Analyser N2
6 créditsUE32 Décider N2
6 créditsUE33 Piloter N2
6 créditsUE34 Produire N1
6 créditsUE35 Evaluer N1
6 créditsEnvironnement économique
Envir. jurid. : droit sociétés et travail relation individu.
Management d'activités : Stratégie Business
Fiscalité
Traitement numérique des données : maths outils numériques
Contrôle de gestion
Finance
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Contribuer au développement ou à la création
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 1
Bonus S2
Fiscalité : Imposition du résultat des entreprises
Comptabilité : Techniques de base
Contrôle de gestion : Gestion budgétaire
Finance : Politique de financement
Analyser la fiabilité d'un projet de reprise d'entreprise
Stage
UE41 Analyser N2
6 créditsUE42 Décider N2
6 créditsUE43 Piloter N2
6 créditsUE44 Produire N1
6 créditsUE45 Evaluer N1
6 créditsEnvironnement économique international
Environnement juridique : dt ents en diff dt T relation col.
Management d'activités : Stratégies Corporate
Traitement numériques données : maths outils numériques
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Participer, dans le respect des contraintes réglementaires
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 2
BUT 3 GEA parcours gestion comptable, fiscale et financière - La Garde F.I.
Bonus S1
Fiscalité : Approfondissements TVA et IR
Compta :Techniques particulières de comptabilité approfondie
Controle de gestion : Evaluation résultats et performances
Finance : gestion de trésorerie et de portefeuille
Droit de la protection sociale
Droit du travail approfondi
Contrôle de gestion : gest. prod, qualité et logistique
Mettre en oeuvre la reprise d'une entreprise
UE 51 _ Analyser . Niveau 3
6 créditsUE 52 _ Décider . Niveau 3
6 créditsUE 53 _ Piloter . Niveau 3
6 créditsUE 54 _ Produire . Niveau 2
6 créditsUE 55 _ Evaluer . Niveau 2
6 créditsEnvironnement économique
Environnement juridique : droit numérique, admin. et public
Management d'activités : Théorie des organisations
Traitement numérique des données : maths outils numériques
Psychologie sociale
Expression/communication et culture générale
Anglais app. aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Transformation numérique de l’organisation
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 1
Bonus S2
Fiscalité : Imposition du patrimoine et contrôle fiscal
Compta approfondie et compta administrations et associations
Contrôle de gestion : méthodes coûts cibles et tabl. de bord
Droit des sociétés approfondi
Accompagner le développement de l'entreprise
Stage GC2F
UE 61 _ Analyser . Niveau 3
6 créditsUE 62 _ Décider . Niveau 3
6 créditsUE 63 _ Piloter . Niveau 3
6 créditsUE 64 _ Produire . Niveau 2
6 créditsUE 65 _ Evaluer . Niveau 2
6 créditsEnvironnement économique
Management d'activités : Analyse critique
Traitement numérique des données
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 2
BUT 3 GEA parcours gestion comptable, fiscale et financière - La Garde alternance
Bonus S1
Fiscalité : Approfondissements TVA et IR
Compta :Techniques particulières de comptabilité approfondie
Controle de gestion : Evaluation résultats et performances
Finance : gestion de trésorerie et de portefeuille
Droit de la protection sociale
Droit du travail approfondi
Contrôle de gestion : gest. prod, qualité et logistique
Mettre en oeuvre la reprise d'une entreprise
UE 51 _ Analyser . Niveau 3
6 créditsUE 52 _ Décider . Niveau 3
6 créditsUE 53 _ Piloter . Niveau 3
6 créditsUE 54 _ Produire . Niveau 2
6 créditsUE 55 _ Evaluer . Niveau 2
6 créditsEnvironnement économique
Environnement juridique : droit numérique, admin. et public
Management d'activités : Théorie des organisations
Traitement numérique des données : maths outils numériques
Psychologie sociale
Expression/communication et culture générale
Anglais app. aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Transformation numérique de l’organisation
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 1
Bonus S2
Fiscalité : Imposition du patrimoine et contrôle fiscal
Compta approfondie et compta administrations et associations
Contrôle de gestion : méthodes coûts cibles et tabl. de bord
Droit des sociétés approfondi
Accompagner le développement de l'entreprise
Stage GC2F
UE 61 _ Analyser . Niveau 3
6 créditsUE 62 _ Décider . Niveau 3
6 créditsUE 63 _ Piloter . Niveau 3
6 créditsUE 64 _ Produire . Niveau 2
6 créditsUE 65 _ Evaluer . Niveau 2
6 créditsEnvironnement économique
Management d'activités : Analyse critique
Traitement numérique des données
Expression/communication et culture générale
Anglais appliqué aux affaires
Projet Personnel et Professionnel
Démarche portfolio
Pénalité pour absences - Semestre 2
Admission
Conditions d'admission
Niveau d’étude requis : Baccalauréat
Sur dossier : Être titulaire d’un Baccalauréat de l’enseignement secondaire (toutes les séries sont acceptées) ou être en possession d’un titre admis en équivalence du Baccalauréat en vue de l’accès aux universités (DAEU).
Pour l’alternance : Avoir moins de 30 ans au 1er septembre et être sélectionné par une entreprise pour bénéficier d’un contrat d’apprentissage.
Les conditions d’admission et d’inscription sont spécifiques selon votre profil, le diplôme et le niveau dans le diplôme. Pour en savoir +, consultez notre site https://iut.univ-tln.fr
- En BUT1 : Candidature sur ParcourSup
- En BUT2, BUT3 : Candidature sur la plateforme E-candidat
Modalités d'inscription
Les inscriptions administratives sont exclusivement en ligne, ouvertes sur 2 périodes : juillet puis de fin août au 30 sept.. Selon votre profil, les modalités d'inscription sont différentes. Consultez notre site web : https://iut.univ-tln.fr/Inscription-a-l-IUT.html
Droits de scolarité
Retrouvez les montants des droits d'inscriptions sur notre site web : https://www.univ-tln.fr/Inscription-Montants-des-droits-d-inscriptions.html
Et après
Débouchés professionnels
L’étudiant titulaire du BUT sera également à même de s’insérer dans la vie professionnelle, selon le parcours suivi :
- Parcours GCFF : collaborateur en cabinet d’expertise comptable, expert-comptable, contrôleur ou inspecteur dans la fonction publique, responsable comptable dans une TPE/PME.
Secteur d’activités : toute organisation qu’elle soit publique, privée, est susceptible d’accueillir un gestionnaire polyvalent, donc le BUT GEA ouvre à de très nombreux secteurs d’activités.